Comment faire face aux difficultés de démographie médicale ?
Comment répondre aux contraintes d’éligibilité des candidats ?
Comment faire innover le recrutement dans le secteur de la santé ?
C’est en voulant répondre à ces questions qu’Emilie DIAS à imaginé de créer une plateforme dématérialisée dédiée aux médecins européens leur permettant de venir s’installer et d’exercer en France.
Pour donner vie à son idée, elle a crée MEDICAPT’US, la structure qui porte aujourd’hui ce projet d’envergure consistant à adapter et dématérialiser des outils existants aux besoins du secteur médical comme :
• l’accès à une base de médecins européens toutes spécialités
• un test d’éligibilité selon les lois françaises et européennes
• l’intégration de l’Intelligence Artificielle et d’algorithmes permettant de matcher les souhaits des candidats avec les besoins des recruteurs
• la réalisation de présentations vidéos des candidats et des recruteurs
Le tout en suivant une ligne de conduite capitale pour Emilie Dias : «Je souhaite que l’humain soit au cœur de l’action, que l’on respecte les souhaits professionnels et personnels des candidats que ce soit pour une installation en profession libérale ou en qualité de médecin salarié».
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